回答：
养老保险：
个人缴纳部分全部进入个人养老账户，在社保余额查询的“养老账户余额”可查到个人账户余额，且每年也会计算利息自动增长。
单位部分则全部进入统筹基金。
医疗保险：
首先，缴费比例和实际入账的金额有区别，年深圳医保缴费比例是单位5.2%，个人2%。
二档三档医疗没有个人账户，只有一档(包括深户和非深户)有个人账户
根据《深圳市社会医疗保险办法》第二十九条
参保人按缴费基数的5%按月计入个人账户；其中年满45周岁的，按缴费基数的5.6%按月计入个人账户。
一档医疗的最低医疗基数是上年社平均工资的60%，如年下半年是元（社平均工资*60%），当缴纳的社保基数小于最低医疗基数时则会取最低医疗基数，当大于时则取社保基数作为医疗基数。
举例：小白23岁且缴纳社保基数元，则每月有*5%=.4元进入个人账户，若购买社保基数为元则：*5%=元进入个人账户。
知识拓展：
关于社保使用及缴费相关，很多市民有不解，用途，便利等等。下面小编来抽取几个常见问题。企业不缴医保可以吗？医保不用会亏吗？
深圳企业多发点工资，不缴医保违法吗？
答：坚决不可以。
首先，用人单位有为职工参加职工医保的法定义务。根据《社会保险法》，所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加职工基本医疗保险，不给员工缴纳医保是违法的.
其次，如果不缴纳医保，就会无法享受医保的保障，如果职工生了重病，无法享受医保待遇，他个人的损失绝不是老板多发的一点工资能弥补的。所以，绝对不应同意老板不缴纳医保的想法。
深圳医保缴费却没用到是不是亏了？
答：每个人都面临着不确定的疾病风险，医保就是用来防范化解医疗费用风险的。医保就是大家每人都拿出一小部分钱放到一起，汇成一个大的基金池，给有需要的人用。医保保障了参保人治病报销的机会，这对每个参保人来讲都是公平的——只要参加了医保，在生病的时候就能够通过医保获得医疗费用的报销；以前没用到医保，不代表以后都用不到，参保人以后在生病需要用钱的时候，医保报销的钱，就来自于这个基金池中大家一起出的钱。
原来参加的三档医保，可以换成一档医保吗？
答：可以。每年7月，用人单位可为职工更改医保档次
同时，同一家单位每年只有一次机会为本单位员工更改基本医保档次。灵活就业人员的医保档次变更，不受一年一次的限制。不同医保档次的相互转换，不影响累计缴费年限和连续缴费年限的计算。
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