一般应届毕业生毕业期的一年内都属于应届生身份,与是否缴纳社保无关;高校毕业生与缴纳社保有关,两年择业期内未缴纳社保的毕业生为高校毕业生。按道理来说,应届生的界定是根据毕业证和学籍证明来的,缴纳过社保不影响应届生的身份,并且社保对工作中的学生也是一种保障。
交过社保还能以应届生身份报考体制内吗?这个还是特殊情况特殊分析,因为各地各单位对于这方面的规定都不太一样,所以如果有合适的职位,可以直接咨询报考单位。在实践中,对于想考事业编或是公务员的同学,最好不要在大学期间缴纳社保。当单位为你缴纳了保险之后,你的档案中存在社保记录和工资关系,按照相关规定,实际上就证明您已经参加工作,便不能算是应届生了。特别是一些名校的学生,如果你想参加“选调生”或“定向选调生”的招录,在大学期间,就不要交社保。因为社保缴费记录是基层工作经验的重要凭证,一旦有了记录,可能就与这个考试无缘了。
综上,应届生是否应当在毕业前缴纳社保,要视情况而定。如果您打算考体制内,为了符合应届生的要求,避免不必要的麻烦,建议不要缴纳社保。
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